Después de la pandemia, el empleo ha cambiado radicalmente. Hoy por hoy,

los empleados tienen las expectativas más altas que nunca y por

consecuencia los empleadores tenemos más competencia que nunca.

Las Organizaciones que deseen encontrar y fidelizar a los mejores y más

brillantes colaboradores deberán ser conscientes de estos cambios en el

mercado y elaborar estrategias en torno a ellas.    

Por tanto, si queremos destacar entre la multitud de ofertas laborales que hay

en el mercado, debemos marcar la diferencia y levantar la mano como un lugar

ÚNICO para trabajar, y sí, eso es lo que hacemos con el Employer Branding.

Sin embargo, no se trata de crear falsas expectativas, ni de “vender humo”,

se trata de hacerlo de la manera más sencilla: contando la historia de nuestra

empresa y lo que significa trabajar en ella.

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gran programa que un equipo de profesionales desarrollamos para ti.

1ra sesión: 17 Agosto 2022

2da sesión: 18 Agosto 2022